ENFERMEIRO OBSTETRA

O Centro Materno Infantil de Betim, busca oferecer mais do que o cliente espera, desempenhando ações com foco na humanização, investir na manutenção de um ambiente propício para constante atualização e crescimento dos colaboradores, valorizando e fomentando o comprometimento individual e coletivo e o alcance de bons resultados.

• Planejar, organizar, supervisionar, executar e avaliar todas as atividades de enfermagem em gestantes e puérperas e sua família de acordo com o modelo assistencial.

• Prestar assistência de enfermagem direta e cuidados de maior complexidade em todas as fases do parto.

• Examinar a gestante, verificar contrações, dilatações e demais alterações no funcionamento do organismo feminino no momento do parto;

• Prestar assistência ao parto normal de evolução fisiológica (sem distocia) e ao recém-nascido;

• Notificar todos os óbitos maternos e neonatais;

• Participar das medidas de biossegurança, realizando treinamentos em procedimentos que venham assegurar e minimizar os acidentes de trabalho;

•Zelar pela segurança individual e coletiva, utilizando equipamentos de proteção apropriados, quando da execução dos serviços;

• Zelar pela guarda, conservação, manutenção e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais utilizados, bem como do local de trabalho;

• Orientar e cobrar não apenas equipe de enfermagem, mas a equipe multiprofissional, para que se conservem os 5S e o correto preenchimento dos formulários;

Otimizar a realização dos exames, bem como altas, transferências e óbitos;

•Realizar as demais atividades inerentes ao cargo

• Graduação de enfermagem completa;
• Especialização completa na área;
• Experiência mínima de 06 meses;
• Pacote Office;
• Coren ATIVO.

• Salário R$ 3.800,00;
• Carga Horária Semanal - 30h;
• Escala de trabalho 12x60;
• Vale transporte;
• Alimentação na empresa;
• Insalubridade;
• Adicional noturno.

A Santa Casa de Misericórdia de Oliveira dos Campinhos – INSV – Instituto de Saúde Nossa Senhora da Vitória é uma Organização Social de direito privado e filantrópica. Com autonomia administrativa e financeira, a instituição tem por objetivo a excelência na execução de contratos de gestão e seus respectivos programas e projetos na área da saúde, atuando de forma humanizada, respeitando a ética e o compromisso social.

Fundada em 1866, a Santa Casa foi criada com o objetivo de viabilizar projetos em saúde, a princípio no município de Santo Amaro, na Bahia. A instituição iniciou as atividades atuando na gestão do Hospital Nossa Senhora da Vitória que oferecia à comunidade atendimento médico-hospitalar de média complexidade. Todo o trabalho era realizado com o apoio de mão-de-obra voluntária e doações realizadas pela comunidade local.

Com a criação do Sistema Único de Saúde (SUS), o Instituto passou a receber recursos públicos para gestão do Hospital Nossa Senhora da Vitória, que atualmente oferece serviços de Urgência e Emergência 24 horas, exames de análises clínicas, serviços de imagem em radiologia, eletrocardiograma e ultrassonografia, além de atendimento ambulatorial em Cardiologia, Oftalmologia, Pediatria, Cirurgia Geral, Ginecologia, Obstetrícia, Ortopedia e Clínica Geral. A unidade oferece também atendimento odontológico, procedimentos oftalmológicos e trauma-ortopédicos e conta com internação hospitalar.

Mais recentemente, considerando que a instituição existe há mais de 150 anos, o Instituto passou a firmar instrumentos de parceria com a administração pública para gerir e operacionalizar unidades de saúde, sempre com o propósito de oferecer o melhor atendimento à população.